Prefeitura Guaramirim (SC) – Seleção 02/2026

Informações Gerais

A Prefeitura Municipal de Guaramirim, em Santa Catarina, publicou o edital de Processo Seletivo para contratação de pessoal em caráter temporário. O Instituto Tupy é a banca responsável pela execução do certame.

A seleção destina-se à formação de cadastro reserva e contempla 22 cargos de nível Médio/Técnico e Superior. As remunerações variam de R$ 2.506,58 a R$ 6.522,86, com jornadas de 20h a 40h semanais, conforme o cargo. Os contratados estarão sujeitos à legislação municipal indicada no edital e à Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

As oportunidades estão distribuídas em três áreas principais:

• Educação: professores de diversas disciplinas, coordenador pedagógico, administrador de programas educacionais, agente escolar e tradutor e intérprete de Libras.
• Assistência Social: cuidador social e orientador social.
• Saúde e Vigilância Sanitária: técnico de higiene bucal, fonoaudiólogo e fiscais sanitários.

O cargo de Fiscal Sanitário Nutricionista merece destaque. Ele é destinado a graduados em Nutrição com registro no órgão fiscalizador da profissão e oferece remuneração de R$ 6.224,55 para jornada de 40h semanais.

Inscrições

As inscrições para o Processo Seletivo da Prefeitura de Guaramirim ocorrem das 10h do dia 23 de setembro de 2026 até as 20h do dia 09 de novembro de 2026. Elas são feitas exclusivamente pela internet, na Página do Certame, no site do Instituto Tupy.

Os valores da taxa de inscrição são:

• Nível Médio/Técnico: R$ 70,00
• Nível Superior: R$ 90,00

Para se inscrever, siga estes passos:

Etapas e Provas

O Processo Seletivo da Prefeitura de Guaramirim será realizado em fase única, de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos. A avaliação será feita por meio de prova objetiva, com conteúdos relacionados a cada cargo.

• Etapa: Prova Objetiva
• Caráter: eliminatório e classificatório
• Cargos: todos os cargos do edital
• Data prevista: 29 de novembro de 2026
• Formato: múltipla escolha, com 5 alternativas por questão e apenas 1 correta
• Duração máxima: 2 horas e 30 minutos. O candidato só poderá deixar o local após decorrida 1 hora de prova.

A prova terá 30 questões, distribuídas da seguinte forma:

• Língua Portuguesa: 6 questões
• Matemática e Raciocínio Lógico: 6 questões
• Temas Contemporâneos: 3 questões
• Conhecimentos Específicos: 15 questões

Metade da prova é dedicada aos Conhecimentos Específicos, o que torna essa parte decisiva para a aprovação. Por isso, vale priorizar esse conteúdo nos estudos.

Critério de aprovação: será aprovado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 30 pontos na prova objetiva. Quem obtiver nota inferior a 30 pontos estará reprovado no Processo Seletivo.

O conteúdo programático completo de cada cargo está no Anexo 02 do edital. Consulte o documento oficial para conferir todas as matérias cobradas, o cronograma detalhado e as regras de aplicação da prova.

Resultados e Gabarito

Após a aplicação da prova objetiva, os resultados do Processo Seletivo da Prefeitura de Guaramirim serão divulgados na Página do Certame, no site do Instituto Tupy.

• Gabarito preliminar: será disponibilizado até as 23h59 do dia da realização da prova, prevista para 29 de novembro de 2026.
• Lista preliminar de aprovados: será publicada por cargo ou por grupos, a critério do Instituto Tupy. A lista informará cargo, número de inscrição, nome, pontuação e classificação.
• Classificação final: os aprovados serão classificados por cargo, em ordem decrescente da pontuação obtida na prova objetiva.

Homologação: a homologação é o ato oficial que valida o resultado final do certame. Ela caberá ao Prefeito Municipal de Guaramirim e poderá ser feita por cargo ou por grupos.

Onde acompanhar:

• Os resumos do edital e das portarias de homologação serão publicados no Diário Oficial dos Municípios de Santa Catarina.
• O inteiro teor do edital, das portarias e dos demais comunicados estará disponível na Página do Certame.

Validade: o Processo Seletivo terá validade de 2 anos, contados da homologação, e poderá ser prorrogado por igual período a critério da Prefeitura. Como a seleção forma cadastro reserva, a aprovação garante apenas a preferência na contratação, conforme a ordem de classificação.

O acompanhamento de todas as publicações oficiais, como gabaritos, resultados, convocações e comunicados, é de responsabilidade exclusiva do candidato. Consulte com frequência a Página do Certame e o Diário Oficial para não perder nenhum prazo.