UFPR (PR) – Seleção Pública 378/2025

Informações Gerais

A Universidade Federal do Paraná (UFPR) publicou o Edital nº 378/2025-PROGEPE, que estabelece a abertura de processo seletivo simplificado para contratação de Professor Substituto da Carreira de Magistério Superior. O certame visa o preenchimento de 10 vagas imediatas, distribuídas em diversas áreas de conhecimento.

As oportunidades são destinadas exclusivamente a candidatos com nível superior, sendo exigidas titulações que variam de graduação a doutorado, conforme a área de atuação. O regime de contratação é temporário, com base na Lei nº 8.745/93, podendo os contratos ter vigência de até 24 meses.

As vagas contemplam áreas como Relações Públicas, Matemática, Fisiologia, Genética, Saúde Coletiva, Qualidade, Computação e Engenharia Química. Destaque especial para a área de Fitotecnia/Experimentação Agrícola, que aceita graduados em Medicina Veterinária, Zootecnia e Engenharia Florestal, além de Agronomia: Produção Vegetal, voltada para profissionais com graduação em Agronomia — áreas de grande interesse para profissionais das ciências agrárias e biológicas.

A remuneração varia de R$ 3.590,43 a R$ 9.058,29, conforme a carga horária (20h ou 40h) e a titulação do candidato. Continue a leitura para conhecer os detalhes sobre inscrições, etapas do processo seletivo e divulgação dos resultados.

Inscrições

As inscrições para o processo seletivo de Professor Substituto da UFPR estarão abertas no período de 05 de dezembro de 2025 a 18 de dezembro de 2025. As datas e horários específicos podem variar conforme a área de conhecimento, sendo necessário consultar o Anexo 02 do edital para verificar as informações detalhadas de cada vaga.

A inscrição deve ser formalizada mediante envio do requerimento de inscrição à unidade promotora do certame, acompanhado dos seguintes documentos:

• Documento de identidade;
• Comprovante de titulação exigida para a vaga;
• Comprovante de pagamento da taxa de inscrição;
• Curriculum Vitae com respectivos comprovantes, ordenados conforme a Resolução nº 70/16-CEPE.

O valor da taxa de inscrição é de R$ 61,80, devendo ser paga por meio de PIX (em qualquer banco) ou Boleto GRU (pagável somente em espécie no Banco do Brasil). A guia de recolhimento e o requerimento de inscrição estão disponíveis no site da PROGEPE.

O edital não menciona procedimentos específicos para isenção da taxa de inscrição neste certame. Candidatos com titulação obtida no exterior devem apresentar documentação devidamente revalidada conforme a legislação brasileira.

O resultado das inscrições será publicado em edital pela unidade promotora, cabendo recurso em caso de indeferimento, conforme Art. 6º da Resolução nº 92/06-CEPE. Valores pagos não serão devolvidos, exceto em caso de cancelamento do processo seletivo.

Recomenda-se a leitura integral do edital e seus anexos para verificar as especificidades de cada área e os procedimentos detalhados de inscrição.

Etapas e Provas

O processo seletivo para Professor Substituto da UFPR será conduzido conforme as disposições das Resoluções nº 92/06 e nº 70/16 do Conselho de Pesquisa, Ensino e Extensão (CEPE) da Universidade Federal do Paraná. As etapas específicas, critérios de avaliação e pontuação devem ser consultadas diretamente nestas resoluções e nos editais complementares publicados por cada unidade promotora.

De forma geral, os processos seletivos para professor substituto em instituições federais costumam contemplar:

• Análise de Curriculum Vitae: avaliação da formação acadêmica, experiência docente e produção científica do candidato;
• Prova Didática: apresentação de aula sobre tema sorteado, avaliando domínio do conteúdo, clareza na exposição e adequação metodológica.

O Curriculum Vitae e seus comprovantes devem estar ordenados conforme a Resolução nº 70/16-CEPE, sendo este um requisito obrigatório no ato da inscrição.

Cada unidade promotora do certame é responsável pela condução das etapas avaliativas e publicação dos resultados parciais. Os candidatos devem acompanhar as publicações específicas de sua área de interesse.

Para informações detalhadas sobre o formato das provas, critérios de aprovação, pontuação mínima e cronograma de cada etapa, recomenda-se a leitura completa do edital, das resoluções citadas e dos editais complementares publicados pelas unidades promotoras.

Resultados e Gabarito

O resultado final do processo seletivo será publicado no Diário Oficial da União (DOU) após a conclusão de todas as etapas avaliativas, incluindo eventuais procedimentos de verificação complementar e respectivos prazos recursais.

A relação de candidatos aprovados respeitará os limites estabelecidos no Anexo II do Decreto nº 9.739/19, que define o número máximo de aprovados conforme a quantidade de vagas ofertadas.

Os critérios de classificação e desempate seguem as disposições das Resoluções nº 92/06 e nº 70/16-CEPE, devendo os candidatos consultar estes documentos para informações detalhadas.

Quanto aos recursos:

• Cabe recurso do resultado final do processo seletivo, conforme §1º e §2º do Art. 11 da Resolução nº 92/06-CEPE;
• Os prazos e procedimentos para interposição de recursos serão divulgados pelas unidades promotoras.

Após a homologação do resultado — ato administrativo que oficializa a conclusão do certame e valida a lista de aprovados — o resultado será publicado no DOU. A partir deste momento, os candidatos aprovados deverão estar disponíveis para contratação imediata, quando convocados.

O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da assinatura do primeiro contrato, podendo ser prorrogado por igual período.

É de responsabilidade exclusiva do candidato acompanhar todas as publicações oficiais referentes ao certame, tanto no site da PROGEPE/UFPR quanto no Diário Oficial da União, incluindo convocações, retificações e demais comunicados.