O Município de Leopoldina, em Minas Gerais, publicou o edital nº 012/2025 para realização de Processo Seletivo Simplificado com objetivo de contratação temporária de profissionais para atuação em serviços essenciais da Secretaria Municipal de Saúde. O certame visa o preenchimento de 7 vagas imediatas mais formação de cadastro de reserva, com oportunidades distribuídas entre os níveis fundamental incompleto, médio/técnico e superior.
As contratações ocorrerão sob regime temporário, conforme previsto na legislação municipal e no artigo 37, inciso IX, da Constituição Federal. As vagas contemplam funções nas áreas de Estratégia de Saúde da Família (ESF), Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF) e serviços auxiliares da saúde.
Entre os cargos ofertados, destaca-se a presença de vaga para Nutricionista, área de grande interesse para profissionais da saúde e alimentação. Também há oportunidades para Técnico de Enfermagem, Enfermeiro, Farmacêutico, Educador Físico, Assistente Social e Agente de Serviços Auxiliares.
Se você busca uma oportunidade de atuação no setor público com impacto direto na saúde da população, continue a leitura para conhecer os prazos, etapas e critérios de seleção.
As inscrições para o Processo Seletivo Simplificado nº 012/2025 da Prefeitura de Leopoldina estão abertas entre os dias 30 de outubro e 9 de novembro de 2025. Os interessados devem realizar a inscrição exclusivamente de forma online, por meio do link: https://forms.gle/8XmGGP5Zcsx3E7A47.
Para se inscrever, o candidato deve preencher os dados obrigatórios e anexar, em formato PDF, a Ficha de Inscrição (Anexo I), o Currículo (Anexo II) e os comprovantes de experiência profissional conforme exigido no edital. É vedada a inscrição em mais de uma função; caso ocorra, será considerada válida apenas a última realizada.
O edital não informa valores de taxa de inscrição, tampouco procedimentos para isenção ou pagamento de boleto, indicando que o processo é gratuito.
Após a inscrição, recomenda-se que o candidato acompanhe o status do processo na área de avisos da Prefeitura e mantenha atualizados seus contatos para eventuais convocações.
Para garantir uma participação segura e completa, é essencial a leitura atenta do edital na íntegra.
O processo seletivo será composto por análise curricular, com caráter eliminatório e classificatório. Não haverá aplicação de provas objetivas ou práticas.
Os candidatos deverão apresentar, no ato da inscrição, a Ficha de Inscrição, o Currículo e os documentos comprobatórios de experiência profissional e formação acadêmica, conforme os critérios estabelecidos no edital.
Para os cargos de nível superior, a pontuação será atribuída da seguinte forma:
Para os cargos de nível médio e fundamental, a pontuação será baseada exclusivamente na experiência profissional na função pretendida, com 1 ponto por mês, até o limite de 30 pontos.
Somente serão consideradas experiências comprovadas junto a pessoas jurídicas de direito público ou privado, mediante certidão ou registro formal em carteira de trabalho. Experiências simultâneas não serão cumulativas.
Recomenda-se a leitura completa do edital para conhecer os critérios detalhados de pontuação, documentação exigida e cronograma de avaliação.
A classificação final será divulgada com base na pontuação obtida na análise curricular, em ordem decrescente. Em caso de empate, terá preferência o candidato de maior idade.
O resultado do processo seletivo será publicado no site oficial da Prefeitura de Leopoldina (www.leopoldina.mg.gov.br), no portal da Associação Mineira de Municípios (portalamm.org.br) e nos quadros de avisos da Secretaria Municipal de Saúde.
Os candidatos poderão interpor recurso contra o resultado no prazo de dois dias úteis após a divulgação, mediante requerimento individual entregue no Setor de Protocolo da Prefeitura (UAI). O recurso não terá efeito suspensivo.
Os aprovados serão convocados por e-mail ou telefone, conforme dados informados na inscrição. A contratação será por prazo determinado de 6 meses, podendo ser prorrogada por igual período, conforme interesse da Administração.
Os candidatos classificados fora do número de vagas imediatas comporão cadastro de reserva e poderão ser chamados conforme surgimento de novas demandas, respeitando a ordem de classificação.
O acompanhamento das publicações oficiais no site da Prefeitura e no Diário Oficial é de responsabilidade exclusiva do candidato. Fique atento aos prazos e atualizações.
| Cargo | Vagas | Remuneração |
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| ENFERMEIRO (ESF) | 01 + CR | R$ 8.841,18 /40h |
| FARMACÊUTICO (NASF) | 01 + CR | R$ 3.905,25 /30h |
| EDUCADOR FÍSICO (NASF) | 01 + CR | R$ 3.905,25 /30h |
| NUTRICIONISTA (NASF) | 01 + CR | R$ 3.905,25 /30h |
| ASSISTENTE SOCIAL (NASF) | 01 + CR | R$ 3.905,25 /30h |
| Cargo | Vagas | Remuneração | TÉCNICO DE ENFERMAGEM (ESF) | 01 + CR | R$ 2.725,79 /40h |
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| Cargo | Vagas | Remuneração | AGENTE DE SERVIÇOS AUXILIARES | 01 + CR | R$ 2.255,97 /44h |
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