A Prefeitura Municipal de Santa Maria da Vitória – BA publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para provimento de vagas temporárias e formação de cadastro de reserva no quadro de pessoal do município. O certame é regido sob o regime de direito administrativo, com fundamento no art. 37, inciso IX, da Constituição Federal de 1988, nas Leis Municipais nº 1064/2019, 1068/2019, 1108/2021, 1147/2022 e demais legislações aplicáveis.
Ao todo, são ofertadas 637 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, distribuídas entre os níveis Fundamental Incompleto, Médio/Técnico e Superior. As remunerações variam de R$ 1.621,00 a R$ 3.845,62, com cargas horárias de 20h a 40h semanais.
As oportunidades abrangem diversas áreas de atuação. Para o nível fundamental, há vagas para Motorista (Categoria D), Zelador, Merendeira, Porteiro e Vigia. No nível médio, o destaque fica para os cargos de Monitor de Sala (135 vagas), Auxiliar de Creche (80 vagas), Monitor de Ônibus e Ajudante de Distribuição de Merenda. Já para o nível superior, as vagas contemplam Professor 20h e 40h (175 vagas ao todo), Psicólogo, Assistente Social, Psicopedagogo e Nutricionista — cargo de especial interesse para profissionais da área de Nutrição, com remuneração de R$ 3.164,95.
As inscrições para o Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura de Santa Maria da Vitória – BA estarão abertas no período de 23 de março de 2026 a 27 de março de 2026, podendo ser realizadas em qualquer horário durante esse intervalo.
As inscrições serão feitas exclusivamente pela internet, por meio do endereço eletrônico https://icdssolucoes.selecao.net.br/. O candidato deverá preencher o Formulário de Solicitação de Inscrição disponível no portal, declarando estar ciente das condições exigidas para admissão ao cargo e submetendo-se às normas expressas no edital.
Após o preenchimento do formulário eletrônico, o candidato deverá efetuar o pagamento do boleto bancário de inscrição, que pode ser pago na rede bancária, em lotéricas, caixas eletrônicos, internet banking ou via PIX por meio do QR Code disponibilizado no próprio boleto.
Os valores das taxas de inscrição são os seguintes:
Recomenda-se que o candidato acompanhe o status de sua inscrição diretamente no portal da banca organizadora e realize o pagamento dentro do prazo estipulado para garantir a efetivação da inscrição. Para informações completas sobre procedimentos de inscrição, documentação necessária e eventuais critérios de isenção da taxa, consulte o edital na íntegra.
O Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura de Santa Maria da Vitória – BA será realizado em etapa única, composta por Prova Objetiva de múltipla escolha, com caráter classificatório e eliminatório.
Confira os detalhes da etapa:
A composição das disciplinas, o número de questões e a pontuação por matéria estão detalhados no Quadro I do edital, variando conforme o nível de escolaridade e o cargo pretendido.
Para conhecer o conteúdo programático completo, os critérios de aprovação, a nota mínima exigida e o cronograma detalhado de aplicação das provas, consulte o edital na íntegra e seus anexos.
Após a realização das provas, os resultados do Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura de Santa Maria da Vitória – BA serão divulgados nos seguintes canais oficiais:
O gabarito oficial da Prova Objetiva será disponibilizado no portal da ICDS Soluções no 1º dia útil após a data de realização da prova, conforme cronograma previsto no Anexo IV do edital.
A classificação final dos candidatos será elaborada em ordem decrescente de notas, sendo publicada somente após a análise de todos os recursos interpostos contra questões da prova objetiva de múltipla escolha. Isso garante que eventuais anulações ou alterações de gabarito sejam consideradas antes da divulgação do resultado definitivo.
Após a fase recursal e a publicação do resultado definitivo, será realizada a homologação do processo seletivo, ato pelo qual a autoridade competente valida oficialmente o certame e autoriza a convocação dos aprovados para contratação temporária.
É responsabilidade exclusiva do candidato acompanhar todas as publicações oficiais referentes ao processo seletivo, incluindo gabaritos, resultados preliminares e definitivos, convocações e demais comunicados. Consulte regularmente o portal da banca organizadora e o quadro de avisos da Prefeitura para não perder nenhum prazo.
| Cargo | Vagas | Remuneração |
|---|---|---|
| Professor (20H) | 75 + CR | R$ 1.922,81 /20h |
| Professor (40H) | 100 + CR | R$ 3.845,62 /40h |
| Psicólogo | 01 + CR | R$ 1.922,81 /20h |
| Assistente Social | 01 + CR | R$ 3.718,81 /30h |
| Nutricionista | 01 + CR | R$ 3.164,95 /40h |
| Psicopedagogo | 01 + CR | R$ 2.470,00 /40h |
| Cargo | Vagas | Remuneração | Monitor de Sala | 135 + CR | R$ 1.621,00 /40h | Auxiliar de Creche | 80 + CR | R$ 1.621,00 /40h | Monitor de Ônibus | 31 + CR | R$ 1.621,00 /40h | Ajudante de Distribuição de Merenda | 05 + CR | R$ 1.621,00 /40h |
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| Cargo | Vagas | Remuneração | Motorista (Categoria D) | 26 + CR | R$ 1.659,10 /40h | Zelador | 77 + CR | R$ 1.621,00 /40h | Merendeira | 59 + CR | R$ 1.621,00 /40h | Porteiro | 13 + CR | R$ 1.621,00 /40h | Vigia | 32 + CR | R$ 1.621,00 /40h |
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