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Consultor(a) técnico(a) pl [support] – Três Lagoas/MS

liberado em 16 de outubro de 2026

MS l Mato Grosso do Sul
Efetivo (CLT)
Administrador
Engenheiro Agrícola
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Civil
Engenheiro Mecânico
Engenheiro Mecatrônico
Tecnólogo em Agric. de Precisão

Responsabilidades

  • Liderar, orientar e desenvolver a equipe técnica, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo, engajamento e alta performance.
  • Planejar, coordenar e acompanhar a programação dos atendimentos em campo, garantindo o melhor uso dos recursos disponíveis.
  • Assegurar a qualidade técnica dos serviços prestados, bem como o cumprimento dos processos, padrões e procedimentos estabelecidos.
  • Acompanhar as Ordens de Serviço, garantindo o correto apontamento de horas, registros técnicos e descrição das atividades executadas.
  • Monitorar despesas, custos operacionais e utilização de recursos, contribuindo para a sustentabilidade financeira da operação.
  • Acompanhar indicadores de desempenho, identificando desvios e desenvolvendo planos de ação para melhoria contínua dos resultados.
  • Apoiar a equipe na análise e resolução de problemas técnicos de maior complexidade, atuando como referência técnica para manutenção e diagnóstico.
  • Manter relacionamento próximo com clientes, acompanhando demandas, situações críticas e oportunidades para ampliação dos serviços oferecidos.
  • Identificar, propor e implementar melhorias nos processos, buscando maior eficiência operacional, produtividade e satisfação dos clientes.
  • Garantir alinhamento entre as necessidades dos clientes, os objetivos da operação e os padrões de qualidade da empresa.

Requisitos

  • QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
    • Graduação completa em Engenharia, Administração, Tecnologia ou áreas correlatas.
    • Experiência sólida em manutenção e serviços de máquinas e equipamentos do segmento florestal.
    • Conhecimento técnico avançado em equipamentos florestais, com capacidade de orientar equipes e apoiar tomadas de decisão em situações de maior complexidade.
    • Experiência em liderança e gestão de equipes técnicas, incluindo acompanhamento de desempenho, desenvolvimento profissional e feedback contínuo.
    • Conhecimento de processos de serviços, gestão de Ordens de Serviço, planejamento de atendimentos, produtividade, custos e indicadores operacionais.
    • Capacidade de planejamento, organização e definição de prioridades em ambientes dinâmicos e com múltiplas demandas.
    • Excelentes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.
    • Perfil proativo, com forte orientação para resolução de problemas e tomada de decisão.
    • Orientação para resultados, com disciplina na execução e acompanhamento de indicadores operacionais.
    • Capacidade de desenvolver pessoas, promovendo autonomia, responsabilidade e evolução técnica da equipe.
    • Disponibilidade para atuar presencialmente em Três Lagoas/MS.
    • Disponibilidade para viagens nacionais frequentes, representando aproximadamente 75% do tempo de trabalho.
    • Disponibilidade para eventuais viagens aos finais de semana.
  • QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
    • Experiência comprovada em manutenção e suporte técnico de máquinas florestais, especialmente Harvester, Forwarder, Feller Buncher e Skidder.
    • Histórico de atuação prévia em funções técnicas como técnico de campo, mecânico, engenheiro de serviços ou posições equivalentes.
    • Capacidade de orientar e acompanhar atividades de manutenção tanto presencialmente quanto remotamente.
    • Experiência na gestão operacional de equipes de serviços, incluindo planejamento de atividades, controle de ponto, gestão de despesas e acompanhamento de desempenho.
    • Forte orientação para processos, disciplina operacional e melhoria contínua.
    • Capacidade de equilibrar liderança de pessoas, conhecimento técnico e foco em resultados.
    • Experiência no relacionamento com clientes e na gestão de situações críticas em operações florestais.
    • Conhecimento das tecnologias, produtos e soluções da John Deere Forestry será considerado um diferencial.

Benefícios

  • Variable compensation.
  • Health insurance.
  • Dental plan.
  • Life insurance.
  • Private pension plan.
  • Vision care benefit.
  • Vaccination reimbursement.
  • Corporate university.
  • TotalPass.
  • Refeitório no local, vale-refeição ou auxílio-alimentação, dependendo da localidade.
  • Pharmacy assistance.
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Consultor(a) técnico(a) pl [support] – Três Lagoas/MS

liberado em 16 de outubro de 2026
Local
Mato Grosso do Sul
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