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02 vagas key customer manager – Sorriso e Primavera do Leste/MT

liberado em 29 de maio de 2026

MT l Mato Grosso
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrônomo
Marketing
Tecnólogo em Agroindústria
Tecnólogo em Agronegócio

Responsabilidades

  • Elo de comunicação entre as contas estratégicas sob sua responsabilidade e a empresa.
  • Demonstra profunda compreensão dos processos do negócio e das necessidades das contas estratégicas.
  • Responsável pela gestão das vendas das contas estratégicas (monitorando e organizando desde a entrada dos pedidos até a entrega ao cliente final, além de gerenciar as documentações acessórias de vendas, tais como garantias, acordos e contratos).
  • Lidera as ações de gestão de relacionamento e atendimento de toda cadeia decisória das contas estratégicas.
  • Ser a referência na comunicação e fornecimento de serviço de qualidade às contas estratégicas.
  • Faz a gestão dos preços bem como facilita a implementação do plano estratégico.
  • Responsável por conhecer toda a cadeia de decisão e de determinação de atividades das contas estratégicas – comercial, técnico, pesquisa, operações, logística, legal, contas a pagar e crédito.
  • Faz a interlocução de todas as atividades definidas junto às contas estratégicas.
  • Elabora e faz a gestão do business plan junto às contas estratégicas (aumento de market share, aumento de penetração em clientes associados ao pool de compras, aumento de mix de produto).
  • Mobiliza e conecta times multidisciplinares com o objetivo de alinhar/acompanhar o plano estratégico de vendas.
  • Formata a previsão de demanda junto às contas estratégicas e elabora plano junto aos DSMs e ERCs com ações para garantir a execução.
  • Realiza a gestão de múltiplas plataformas de vendas (crop, seeds e biológicos) para as contas estratégicas.

Requisitos

  • QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
    • Graduação e/ou pós-graduação em áreas afins do agronegócio.
    • Conhecimento técnico aprimorado de todas as linhas de produtos.
    • Forte conhecimento do MS Office.
    • Mobilidade para viagens/mudanças.
    • Forte habilidades de negociação.
    • Desenvolvimento e fomento de fortes relacionamentos internos e externos.
    • Orientação para resultado e tomada de decisão.
    • Capacidade de influência e engajamento de times (gestão por influência).
    • Senso de empreendedorismo e empoderamento.
    • Forte capacidade analítica e organização de documentos.
  • QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
    • Experiência com gestão de distrito e/ou marketing e gestão de pessoas.
    • Experiência nas plataformas de crop, seeds e biológicos de pelo menos 5 anos.
    • Idioma inglês – intermediário.
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