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Assistente de negócios agro – Tangará da Serra/MT

liberado em 29 de abril de 2026

MT l Mato Grosso
Efetivo (CLT)
Administrador
Contador
Economista
Engenheiro Agrônomo
Tecnólogo em Agronegócio
Zootecnista

Responsabilidades

  • Apoiar a área de negócios Agro no atendimento aos associados, prestando suporte operacional e administrativo às demandas do segmento rural.
  • Realizar o recebimento, conferência e organização de documentos relacionados às operações de crédito rural, assegurando o cumprimento das formalidades legais e normativos internos.
  • Apoiar os Gerentes de Negócios Agro na operacionalização das rotinas do crédito, incluindo encaminhamentos, controles e acompanhamentos básicos das operações.
  • Prestar atendimento inicial aos associados do segmento Agro, identificando necessidades, esclarecendo dúvidas de baixa complexidade e direcionando as demandas para o gerente responsável.
  • Contribuir para a identificação de oportunidades de negócios no público agropecuário, apoiando ações de prospecção e relacionamento.
  • Auxiliar na atualização e manutenção cadastral dos associados rurais, garantindo a conformidade das informações e registros.
  • Apoiar ações de cobrança de operações de crédito conforme orientação da área de negócios, respeitando prazos e diretrizes estabelecidas.
  • Fomentar o uso dos canais digitais e de autoatendimento junto aos associados do Agro, orientando quanto à utilização dos serviços e promovendo a inclusão digital no meio rural.
  • Atuar de forma alinhada aos princípios do cooperativismo, apoiando ações institucionais, eventos e iniciativas voltadas à comunidade Agro.
  • Contribuir para a prevenção de fraudes e lavagem de dinheiro, observando práticas, controles e políticas internas aplicáveis ao segmento.

Requisitos

  • Ensino Superior (em andamento): Administração, Economia ou Agronomia.
  • CPA10.
  • 1 ano no atendimento de clientes preferencialmente em instituições financeira.
  • Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros.
  • Foco no associado.
  • Comunicação.
  • Facilidade com a tecnologia.
  • Orientação para servir.

Benefícios

  • Vale Transporte.
  • Vale Alimentação e/ou Refeição.
  • Seguro de Vida.
  • Plano de Saúde.
  • Plano Odontológico.
  • Programa de Apoio ao colaborador.
  • Auxílio Educação.
  • Previdência Privada.
  • PPR (Programa de Participação nos Resultados).
  • Cartão Natal.
  • Adicional por Tempo de Serviço.
  • Auxílio Creche.
  • Ecossistema de Aprendizagem.
  • Prêmio de Reconhecimento.
  • Day off de Aniversário.
  • Gympass/Wellhub.
  • Kit do Bebê.
  • Uniforme.
  • Ginástica Laboral.
  • Sempre Bem.
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