Tratador(a) aquicultor(a) – Rio de Janeiro/RJ

RJ l Rio de Janeiro
Efetivo (CLT)
Biólogo
Engenheiro de Aquicultura
Engenheiro de Pesca
Oceanógrafo
Zootecnista

Responsabilidades

• Supervisionar as rotinas de cultivo, reprodução, larvicultura e manutenção de organismos aquáticos.
• Acompanhar e orientar a equipe técnica, garantindo a correta aplicação dos protocolos operacionais.
• Monitorar e controlar parâmetros de qualidade da água (físico-químicos e biológicos).
• Supervisionar a produção e distribuição de alimento vivo (fitoplâncton, zooplâncton e organismos correlatos).
• Acompanhar a operação e manutenção dos sistemas de suporte à vida (Life Support Systems – LSS).
• Revisar, validar e garantir a qualidade dos registros técnicos e relatórios operacionais.
• Apoiar o desenvolvimento, padronização e melhoria contínua de protocolos técnicos.
• Contribuir para o planejamento e implementação de melhorias estruturais e operacionais do setor.
• Atuar, quando necessário, nas rotinas práticas, garantindo integração com a equipe.
• Apoiar ações de pesquisa, conservação e projetos institucionais relacionados à aquicultura.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Graduação completa em Aquicultura ou áreas correlatas (Ciências Biológicas, Oceanografia, Zootecnia, Engenharia de Pesca, entre outras).
  • Experiência comprovada em cultivo de organismos aquáticos e/ou produção de alimento vivo.
  • Vivência com espécies como peixes ornamentais, cavalos-marinhos, águas-vivas ou similares.
  • Conhecimento em produção de fitoplâncton, zooplâncton e manejo de biotério aquático.
  • Experiência com monitoramento de qualidade da água e operação de sistemas de suporte à vida (LSS).
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Experiência com cultivo de águas-vivas.
  • Vivência com engorda de artêmia.
  • Experiência com manutenção de pós-larvas (PL) de camarão.
  • Participação em projetos de pesquisa ou conservação marinha.

Benefícios

• Licença maternidade/paternidade estendida.
• Vale cultura.
• Folga de aniversário.
• Folga de tempo de empresa.
• Reajuste por tempo de serviço.
• Avaliação de desempenho anual.
• Participação nos resultados.
• Acompanhamento nutricional.
• Descontos de até 50% nos parques.
• Auxílio creche.
• Acompanhamento psicológico.
• Eventos e comemorações abertos à família.
• Sala de acolhimento.
• Sala de descanso.
• Desconto em farmácias.
• Auxílio funerário.
• Seguro de vida.
• Plano odontológico.
• Plano de saúde.
• Estacionamento.