Propagandista iniciante I – São Paulo/SP [zona norte]

SP l São Paulo
Efetivo (CLT)
Administrador
Biólogo
Biomédico
Bioquímico
Biotecnologista
Marketing

Responsabilidades

• Promoção e educação médico-científica: realizar visitas regulares a médicos, farmacêuticos e demais profissionais de saúde para apresentar diferenciais técnicos, estudos clínicos e evidências científicas dos produtos.
• Gestão de território e painel: gerenciar estrategicamente seu painel de médicos e farmácias em uma região geográfica específica, organizando roteiros de visitas de forma eficiente para maximizar a cobertura e os resultados.
• Gestão comercial e negociação: conduzir negociações diretas em clientes estratégicos e realizar análises profundas de relatórios de vendas para elaborar estratégias comerciais junto à gestão.
• Eventos e educação continuada: planejar e executar encontros médico-científicos, além de representar a companhia em congressos e eventos para promover a educação médica continuada.
• Sinergia institucional e de acesso: trabalhar em conjunto com as equipes de vendas institucionais e acesso para identificar oportunidades no setor público e remover barreiras de entrada dos produtos.
• Gestão de stakeholders (KOLs): estabelecer relacionamentos de alto nível com líderes de opinião e contas-chave através de uma abordagem consultiva e científica.
• Compliance e regulação: garantir que todas as atividades e interações sigam rigorosamente as diretrizes éticas, normas da companhia e regulamentações das autoridades de saúde.

Requisitos

• Formação acadêmica: graduação completa.
• Excelência em relacionamento: habilidade para construir parcerias de confiança e manter uma rede de contatos sólida no ecossistema da saúde.
• Organização e planejamento: capacidade técnica para gerir roteiros, prazos e metas de forma autônoma e produtiva dentro de seu território.
• Perfil analítico e estratégico: habilidade para interpretar dados de mercado e transformar metas quantitativas em planos de ação eficientes.
• Comunicação científica: facilidade em transmitir informações técnicas complexas de forma clara, persuasiva e embasada.
• Orientação por valores: ter os comportamentos HIC (High Impact Culture) como norteadores fundamentais de sua atuação.
• Foco em resultados: mentalidade voltada para o atingimento de metas de curto, médio e longo prazo, mantendo sempre a visão de negócio.