Supervisor(a) de meio ambiente e qualidade – Pouso Alegre/MG

MG l Minas Gerais
Efetivo (CLT)
Administrador
Biólogo
Engenheiro Ambiental
Engenheiro Florestal
Gestor Ambiental
Tecnólogo em Gestão Ambiental

Responsabilidades

• Atuar na gestão ambiental e sustentabilidade, garantindo o cumprimento da legislação vigente por meio de medidas de controle e minimização de impactos ambientais. Manter e atualizar licenças ambientais, executando ações e adequações mandatórias conforme exigências dos órgãos reguladores. Acompanhar processos de licenciamento e atendimento às condicionantes, interagindo com órgãos ambientais quando necessário.
• Monitorar e auditar internamente as rodovias, gerenciando resíduos e coordenando planos de atendimento a emergências. Responder a notificações ambientais, controlar operações e promover eventos de educação ambiental para usuários e colaboradores. Analisar indicadores ambientais, identificar variações e propor melhorias.
• Acompanhar a prestação de serviços ambientais, gerenciar contratos de coleta e destinação de resíduos e garantir prontidão para emergências ambientais. Administrar o orçamento da área, atualizando controles de custos e projetando tendências mensais.
• Supervisionar e desenvolver a equipe de meio ambiente, delegando tarefas, promovendo treinamentos e incentivando a capacitação. Garantir a correta gestão de resíduos, cumprir normas e regulamentos internos, além de observar requisitos de compliance e segurança.

Requisitos

• Qualificações mínimas
  • Ensino superior em Administração, Gestão Ambiental, Engenharia Ambiental, Biologia ou áreas correlatas.
  • CNH “B”.
  • Conhecimento em Pacote Office.
• Qualificações preferenciais
  • Desejável conhecimento em gestão de resíduos, auditoria interna, sustentabilidade corporativa e normas ISO 9001, 14001, 45001 e 39001.
  • Planejamento, comprometimento, concentração, proatividade e gestão de pessoas.

Benefícios

• Assistência Médica-Hospitalar.
• Assistência Odontológica.
• Seguro de Vida.
• Vale Refeição ou Alimentação.
• Vale Transporte ou Estacionamento no local.
• Previdência Privada.
• Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias.
• Auxílio Creche.
• Wellhub (Gympass).
• Day off aniversário (Folga).
• PLR (Participação nos lucros ou resultados).
• Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!.