Especialista sgi – São Paulo/SP

SP l São Paulo
Efetivo (CLT)
Administrador
Eng. de Segurança do Trabalho
Engenheiro Ambiental
Engenheiro Civil
Engenheiro de Produção
Engenheiro Florestal
Engenheiro Químico
Gestor Ambiental
Tecnólogo em Gestão Ambiental

Responsabilidades

• Responsável pelo planejamento e o desenvolvimento dos projetos corporativos de Segurança e Qualidade da empresa. Apoiar na transformação da Cultura de Controle e Gestão de Riscos da empresa.
• Responsável (PMO) pela gestão de projetos corporativos em Segurança e Qualidade, garantindo a governança em todas as unidades da empresa, por meio implementação e da padronização das práticas, ferramentas.
• Treinamentos e procedimentos, através da liderança das frentes de trabalho do projeto para redução de desvios em todas as Unidades da empresa. Planejar e assegurar a execução dos cronogramas das atividades do projeto, dando suporte para todas as unidades da empresa no desenvolvimento e na implementação das ações e nos programas previstos no projeto.
• Responsável por promover a Cultura de Segurança e Qualidade, por meio do engajamento e interação com as demais áreas da companhia para o desenvolvimento de diretrizes corporativas, campanhas, palestras, divulgação de resultados, visitas in loco para conscientização dos colaboradores internos e terceiros de todas as Unidades de Negócios da empresa.
• Garantir recursos necessários e inovadores para o monitoramento dos índices de performance por meio do desenvolvimento de fornecedores, plataformas digitais, dashboards, indicadores proativos e reativos, salvaguardando as informações e garantindo a padronização em todas unidades da empresa.
• Contribuir com a Gestão imediata e com a Alta Liderança da empresa no monitoramento dos índices estratégicos, por meio da elaboração de apresentações com dados estratégicos que demonstrem as atualizações dos índices em todas as Divisões e Unidades de Negócios da empresa.
• Planejar as atividades dos prestadores de serviços terceirizados, por meio do monitoramento do cronograma de execução das atividades, conduzindo reuniões periódicas para alinhamento das estratégias e status dos projetos, e deliberando ações corretivas para garantir o sucesso do trabalho de forma assertiva. Realizar a gestão orçamentária dos contratos dos fornecedores (despesas de serviços e gastos com viagens e deslocamentos), mediante a validação das medições orçamentárias e aprovação das notas fiscais para pagamentos dos trabalhos realizados de acordo com o previsto em contrato.
• Responsável por organizar e implementar os Comitês de Segurança em todos os níveis organizacionais da empresa (Plataformas e Unidades de Negócios), através das interações e alinhamentos com as lideranças, definindo os participantes, a pauta a ser discutida e a periodicidade das reuniões. Condução das apresentações no nível Executivo.
• Participação na elaboração da Política, Normas, Procedimentos, e Instruções de Trabalho, para conscientização dos colaboradores internos e externos e para a prevenção de desvios operacionais.
• Responsável pela Gestão de orçamentos dos projetos corporativos de Segurança e Qualidade, por meio de análises, tendências e projeções orçamentárias, validando as medições dos serviços prestados e a aprovação das notas para pagamento conforme previsto nos contratos.
• Desempenhar a função antissuborno, considerando que a posição e área que está alocado representam o risco de suborno maior do que baixo e as atividades sob seu controle integram o sistema de gestão antissuborno na empresa, conforme norma ABNT NBR ISO37001. É requerido que o colaborador preencha as declarações obrigatórias e realize os treinamentos específicos atribuídos pelo Grupo Motiva com base em suas atividades desempenhadas.
• Este colaborador também é responsável por desempenhar função de compliance e antissuborno, considerando que a posição e área que está alocado representam o risco de compliance e suborno maior do que baixo e as atividades sob seu controle integram o sistema de gestão de compliance e antissuborno na empresa, conforme norma ABNT NBR ISO37301 e ISO37001. É requerido que o colaborador preencha as declarações obrigatórias e realize os treinamentos específicos atribuídos pela empresa com base em suas atividades desempenhadas.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Superior completo em Engenharia.
  • Conhecimentos com Domínio das Normas Regulamentadoras.
  • Domínio da ISO 45001.
  • Sistema de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho.
  • Pacote Office (Word, Excel, Power Point) e Power BI.
  • Possuir registro no CREA Ativo.
  • CNH B.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Conhecimentos no ISO 9001.
  • Sistema de Gestão de Qualidade.
  • ISO 14001.
  • Sistema de Gestão Ambiental.
  • Legislação Trabalhista e Previdenciária.
  • Gestão de Pessoas e de Processos.

Benefícios

• Assistência Médica-Hospitalar.
• Assistência Odontológica.
• Seguro de Vida.
• Vale Refeição ou Alimentação.
• Vale Transporte ou Estacionamento no local.
• Previdência Privada.
• Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias.
• Auxílio Creche.
• Wellhub (Gympass).
• Day off aniversário (Folga).
• PLR (Participação nos lucros ou resultados).
• Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais.