Assistente de controle da qualidade – Campina Grande do Sul/PR

PR l Paraná
Efetivo (CLT)
Engenheiro de Alimentos
Engenheiro de Produção
Engenheiro Químico
Tecnólogo em Alimentos

Responsabilidades

• Realizar análises laboratoriais conforme procedimentos estabelecidos.
• Prestar suporte técnico aos laboratórios e às linhas de produção.
• Orientar colaboradores quanto a procedimentos operacionais e às regras de BPF.
• Realizar coletas de amostras de produtos acabados para análise.
• Acompanhar a rotina produtiva, garantindo a conformidade do processo.
• Emitir relatórios e registrar não conformidades identificadas.
• Efetuar coletas de swab e amostras para monitoramento ambiental.
• Participar da execução e acompanhamento de auditorias dos programas de qualidade.
• Executar demais atividades relacionadas ao controle de qualidade.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino médio concluído.
  • Pacote Office intermediário.
  • Disponibilidade para trabalhar no 3° turno (22h às 6:20).
  • No mínimo 6 meses de experiência na área ou áreas correlatas.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Desejável cursando superior em Engenharia de Alimentos, Engenharia Química, Engenharia de Produção, Tecnologia de Alimentos ou áreas correlatas.
  • Noções de Food Defense e Food Fraud.
  • Processos de análise (química, microbiológica, etc.).
  • Controles de laboratório, segurança em laboratório.
  • APPCC (análise de perigos e pontos críticos de controle).
  • Norma FSSC22000.

Benefícios

• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes.
• Plano Odontológico acessível com possibilidade de incluir dependentes.
• Wellhub (antigo Gympass) para acesso a academias, personal trainers e aplicativos de saúde.
• Programa para suporte de doenças crônicas.
• Atendimento psicológico.
• Folga de Aniversário.
• Trabalho Híbrido: Home office até duas vezes por semana.
• Horário Flexível: Início da jornada entre 7h e 9h.
• Licença Paternidade Estendida: 20 dias.
• Modelo híbrido pós licença maternidade.
• Programa de orientação para grávidas e para o primeiro ano de vida do bebê.
• Seguro de Vida.
• Universidade Corporativa com programas de capacitação contínua.
• Licença não remunerada de até 12 meses.
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
• Previdência Privada com contrapartida da empresa.
• Cesta Básica em cartão eletrônico.
• Alimentação: Refeitório na empresa ou vale refeição.
• Transporte: Vale transporte ou rota da empresa.
• Descontos Exclusivos para você e sua família.