Supervisor(a) de operações florestais – Água Clara/MS

MS l Mato Grosso do Sul
Efetivo (CLT)
Administrador
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Ambiental
Engenheiro de Produção
Engenheiro Florestal

Responsabilidades

• Contribui para o planejamento operacional e orçamentário e é responsável pela coordenação e controle do processo de colheita, de um núcleo de produção da unidade de negócios florestais, visando cumprir o planejamento e orçamento dentro dos prazos estabelecidos e de acordo com as políticas do sistema integrado de gestão.
• Planejar, monitorar, controlar e ajustar as atividades florestais de colheita, executadas por parceiros e/ou equipe própria, garantindo o cumprimento do planejamento de produção.
• Acompanhar o desenvolvimento das atividades, mediante avaliações permanentes e medidas de melhoria, visando maior produtividade dentro dos parâmetros de qualidade estabelecidos.
• Coordenar suprimento de materiais e insumos necessários às atividades operacionais, acompanhando a execução do planejamento anual de produção, para cumprir metas com qualidade, segurança e eficiência.
• Assegurar a preservação do patrimônio da empresa, por meio de práticas e divulgação de conservação e uso correto, seguro e racional dos recursos disponíveis.
• Buscar melhoria contínua dos processos florestais de colheita, através de trabalhos em conjunto com a área de p&d, outros núcleos, cursos, reuniões de avaliação, entre outros, para obter maior produtividade e qualidade.
• Garantir cumprimento das normas estabelecidas pela empresa pelos parceiros e equipe própria, através de orientações e acompanhamento dos procedimentos operacionais.
• Promover bom clima organizacional, por meio de comunicação clara e objetiva, reuniões e orientações aos parceiros e equipe própria.
• Contribuir para desenvolvimento e melhoria de performance da equipe, própria ou de terceiros, através de acompanhamento e análise do desempenho, levantamento de necessidades de treinamento e promoção das ações planejadas.
• Acompanhar e analisar monitoramentos da qualidade, elaborando planos de ação para solução de desvios.
• Fazer gestão com base nos procedimentos e normas do sig, conhecendo e praticando-os.
• Ser exemplo de comportamento seguro, incentivando cuidado ativo e responsável.
• Promover cumprimento rigoroso dos procedimentos de segurança, integrando prevenção à rotina.
• Estimular uso adequado dos epis e direito de recusa em situações de risco grave, fomentando proposição de soluções para controle.
• Garantir comunicação eficaz de incidentes e implementação das ações corretivas necessárias.

Requisitos

• Qualificações mínimas
  • Ensino superior completo em engenharia florestal, agronômica, ambiental, administração e produção.
  • Experiência com gestão e pessoas de 02 a 03 anos.
  • Experiência com processos de colheita de madeira (eucalipto).
  • Conhecimento do pacote office.
  • Conhecimento do sistema sap.
  • Carteira nacional habilitação ‘b’.
• Qualificações preferenciais
  • Alguém que acredite em nossos valores.
  • Quem tem o perfil de liderança na veia e agilidade na condução dos processos.
  • Que acredite no trabalho em equipe, tenha uma boa comunicação e bom relacionamento para construir alianças com diferentes áreas e pessoas.
  • Perfil inspirador, proativo e inovador.
  • Boa capacidade de análise para tomada de decisão.

Benefícios

• Plano médico, odonto e seguro de vida.
• Vr ou refeitório, va para ajudar nas compras do mercado e, no final do ano, va adicional.
• Programa de remuneração variável (anual).
• Previdência privada.
• Home office em áreas corporativas, a flexibilidade de horários, além do dress code casual.
• Cursos e treinamentos e-learning em nossa plataforma digital, o universuzano.
• Programa voluntariar.
• Clube de descontos, com diversos parceiros.
• Extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias.
• Auxílio creche.
• Auxílio mensal em dinheiro para pai ou mãe que tiver sob sua guarda filho ou filha com alguma necessidade especial.
• Vale brinquedo e um kit material escolar.
• Programa estudar é crescer, com um prêmio em dinheiro.
• Tele faz bem: atendimento gratuito e confidencial ao colaborador(a) suzano e seus(as) dependentes(as) nas seguintes frentes: apoio psicológico e de assistência social, orientação jurídica, financeira, de atividade física e nutricional.
• Plataforma de saúde mental – a wellz, oferece sessões de terapia online subsidiadas pela suzano de forma confidencial, além de várias oportunidades de auto cuidado como jornadas, diário de humor, terapia em grupo, entre outros.
• Plataforma de saúde física – a wellhub é uma plataforma completa de bem estar com acesso a academias, aplicativos e aulas on-line com liberdade de escolha de atividades.
• Programa de gestantes – o programa “bebê saudável” realiza o acompanhamento gestacional através de contato telefônico e abordagens, além do recebimento de um kit personalizado.