SP l São Paulo, MG l Minas Gerais, GO l Goiás
Efetivo (CLT)
Administrador
Biólogo
Biomédico
Bioquímico
Farmacêutico
Marketing
Responsabilidades
- Liderar com visão estratégica, promovendo talentos e sucessores, sendo vetor da nossa cultura de speak up e segurança psicológica, e desenvolvimento técnico e comportamental dos consultores através de ferramentas disponibilizadas internamente. Criar e implementar treinamentos para o seu time com excelência e autonomia. Dominar a técnica de coaching, manter regularidade nas sessões de desenvolvimento com seus/suas liderados/as.
- Co-criar planos de ação com áreas cross funcionais, antecipando riscos e oportunidades de mercado. Demonstrar excelência na execução, incluindo a gestão de contas e contratos e visão sistêmica do atingimento das metas de vendas e gestão de performance. Apoiar o GNV na gestão e distribuição das cotas de vendas.
- Atuar como embaixador da empresa em fóruns estratégicos e iniciativas setoriais, assim como, sustentar relacionamentos com os parceiros chaves do ecossistema de saúde, como por exemplo médicos/as presidente de sociedades, secretários/as de saúde e demais profissionais de saúde em posições estratégicas.
- Integrar e otimizar estratégias omnichannel com foco na experiência e jornada do cliente, analisando métricas de engajamento e propondo melhorias contínuas. Saber orientar a equipe em como impactar os clientes de forma híbrida e com cultura estabelecida no time de customização de abordagem digital multicanal.
- Orquestrar e garantir que os temas de relações trabalhistas, ética e compliance sejam devidamente cumpridos, assim como, antecipar riscos e promover ações preventivas em compliance e relações trabalhistas.
- Elaborar e monitorar o orçamento do território, garantindo o alinhamento com as metas estabelecidas. Analisar variações orçamentárias e propor ações corretivas.
Requisitos
- REQUERIDOS
- Ensino superior completo (preferencialmente em áreas como Marketing, Administração, Farmácia ou áreas correlatas).
- Experiência em vendas, mercado non-retail e conhecimento do ecossistema de saúde.
- Disponibilidade para viagens (60%) e CNH tipo B ou superior válida.
- Conhecimento em análise de dados e ferramentas digitais.
- Experiência prévia comprovada em gestão de pessoas, preferencialmente em times de vendas.
- DESEJÁVEIS
- Experiência em relacionamentos com parceiros chaves do ecossistema de saúde.
- Nível de inglês intermediário.
- Principais Estados Sede: São Paulo, Minas Gerais, Goiás.
Benefícios
- Saúde financeira. De serviços de suporte até proteções contra riscos – Dessa forma, você mantém o controle de sua situação financeira.
- Recompensas e reconhecimento. Nosso poder de inovação e sucesso não seriam possíveis sem você – Com isso, queremos enfatizar nosso reconhecimento especial.
- Treinamento e desenvolvimento. Desde aprendizado contínuo até oportunidades de desenvolvimento – Isso mostra nossa preocupação em investir no seu crescimento.
- Bem-estar. Saúde & Bem-estar e são preciosos – Esses cuidados ajudam você a alcançar, manter e garantir um estilo de vida saudável.
- Equilíbrio entre vida profissional. Ser dedicado no trabalho enquanto equilibra sua vida privada com todos os seus desafios, é disso que tratam essas ofertas.
- Benefícios Locais. Os benefícios e serviços adicionais podem variar de acordo com a sua região local. Para mais informações, consulte seu/sua recrutador/a durante o processo de entrevista ou através da página de carreiras local.
