Coordenador(a) de qualidade de projetos – São Paulo/SP

SP l São Paulo
Efetivo (CLT)
Biólogo
Engenheiro Químico
Farmacêutico
Químico

Responsabilidades

• Coordenar atividades do time de Qualidade Projetos.
• Participação no Comitê de transferência de tecnologia para discussão de melhorias no processo.
• Gestão, Analise crítica e reporte de KPIs da área.
• Avaliação dos critérios de Qualidade no fluxo de Transferência de Tecnologia, participação em reuniões com time multifuncional e preenchimento dos documentos do processo (MB/IDB/Check List, Success Criteria, Risk Assessment, Transfer Assessment, Pre Trial, Post Trial).
• Avaliação técnica e aprovação de controles de mudança.
• Acompanhamento de testes em escala industrial para suporte em validações de novos projetos de transferência de tecnologia quando necessário.
• Elaboração, revisão e treinamentos de documentos.
• Suporte na tratativa de problemas / NC de Qualidade em processos de Inovação.
• Garantir a elaboração e aprovação do documento Good for sale para processos de inovação.
• Responsável por decisões de liberações de produtos e materiais, quando necessário.
• Aprovação de documentos tecnicos no PLM.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Ensino superior completo em Química, Farmácia, Biologia, Engenharia Química, entre outros cursos.
  • Disponibilidade para trabalhar de maneira híbrida em nossa fábrica na Raposo Tavares, SP (podendo estar 100% presencial em semanas de testes).
  • Inglês intermediário/avançado.
  • Excel avançado.
  • Experiência previa com gestão de pessoas.
  • Conhecimento em Investigação e Gestão de Não Conformidades, ferramentas da Qualidade, 5S e BPF, Ferramentas de Análise de Risco e gerenciamento de projetos.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Espanhol será diferencial.
  • Desejavel experiência nas áreas de Supply, Qualidade, R&D ou similares.

Benefícios

• Benefícios parentais.
• Programa de Assistência ao Colaborador para promover a saúde mental.
• Seguro de vida para todos os colaboradores em todo o mundo.
• Uma série de outros benefícios alinhados ao mercado local.
• Planos de ações globais para poupar e partilhar os potenciais sucessos futuros do Grupo Reckitt.
• Incentivos de curto prazo para reconhecer, valorizar e recompensar o trabalho pela entrega de resultados excepcionais.