Assistente de operação florestal silvicultura – Itapetininga/SP

SP l São Paulo
Efetivo (CLT)
Técnico Agrícola
Técnico em Agropecuária
Técnico em Mecânica
Técnico Florestal

Responsabilidades

• Acompanhar o pré-fechamento e o fechamento mensal efetuando as correções necessárias no que se refere à área operacional.
• Responsável pela intermediação com inflor, controladoria e operação.
• Acompanhamento de problemas sistêmicos e novos desenvolvimentos para melhor atendimento da operação.
• Auxiliar a área no controle e aquisição de materiais e recursos das áreas de produção.
• Elaboração e divulgação do calendário mensal do fechamento operacional.
• Relatórios diários de acompanhamento.
• Realizar o controle de consumo de insumos das operações.
• Atuar como combatente e liderança em incêndios e geadas florestais.
• Apoiar na verificação das ordens de serviço conforme o operativo mensal.
• Apoiar na elaboração do microplanejamento.
• Apoiar na elaboração e fornecimento de documentos quando solicitado pelo gestor.
• Atuar de forma próxima à operação, desenvolvendo a interface entre campo e escritório.
• Aprender e executar tarefas pertinentes às áreas de produção florestal, dessa forma treinando e desenvolvendo a capacidade de atuar nesses setores.

Requisitos

• QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
  • Formação técnica completa até 3 anos em áreas como florestal, agrícola, agropecuária, mecânica ou/e áreas correlatas.
  • Disponibilidade para residir em Itapetininga/SP.
• QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS
  • Conhecimento da função e/ou áreas correlatas.

Benefícios

• Assistência médica para você e seus dependentes.
• Assistência odontológica para você e seus dependentes.
• Seguro de vida.
• Wellhub: acesso a academias, aplicativos de bem-estar físico, emocional e nutricional — incluindo um plano digital gratuito.
• Convênio farmácia: medicamentos com preços especiais e com desconto em folha.
• De Bem com a Mente: programa dedicado à saúde mental, com apoio e reabilitação.
• Pronto Atendimento Pessoal: suporte financeiro, psicológico, jurídico e social.
• Gestar Juntos: programa de apoio e orientações para gestantes e dependentes.
• Auxílio-creche para crianças de até 24 meses.
• Vale-refeição ou refeitório e cesta básica (conforme a unidade).
• Vale-transporte ou fretado (conforme a unidade).
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados da companhia e metas individuais.
• Previdência Privada: a empresa contribui com você para o seu futuro.
• Empréstimos especiais via Fundação Itaúsa e consignado com taxas diferenciadas.
• UniDexco: plataforma online de cursos e treinamentos.
• Clube de Parcerias Dexco: descontos em quase 700 parceiros.
• Loja Dexco: descontos em produtos das marcas Dexco.
• Cartão de Natal.