Supervisor(a) de jardinagem – São Paulo/SP

SP | São Paulo
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrônomo
Técnico Agrícola
Técnico em Agroecologia
Técnico em Agropecuária

Responsabilidades

• Planejamento e Coordenação: Planejar e coordenar as atividades diárias de manutenção de jardins, incluindo plantio, poda, irrigação, fertilização, controle de pragas e outras tarefas necessárias.
• Supervisão de Equipe: Supervisionar e orientar a equipe de jardineiros e auxiliares, garantindo que as tarefas sejam executadas conforme as diretrizes estabelecidas, os padrões de qualidade e os prazos definidos.
• Treinamento e Desenvolvimento: Providenciar treinamento contínuo para a equipe de jardinagem, desenvolvendo habilidades técnicas, conhecimentos sobre plantas e métodos de manutenção, e promovendo práticas de trabalho seguras.
• Planejamento de Recursos: Gerenciar e otimizar o uso de recursos, como equipamentos de jardinagem, materiais, insumos e mão-de-obra, garantindo eficiência operacional e controle de custos.
• Manutenção Preventiva: Implementar programas de manutenção preventiva para garantir que todas as ferramentas, equipamentos e sistemas de irrigação estejam em boas condições de funcionamento.
• Inspeção e Monitoramento: Realizar inspeções regulares das áreas verdes sob sua responsabilidade para garantir a saúde das plantas, identificar problemas de manutenção e propor soluções adequadas.
• Gestão de Orçamento: Participar na elaboração e gestão do orçamento para o departamento de jardinagem, monitorando despesas e garantindo o uso eficiente dos recursos financeiros disponíveis.
• Relacionamento com Clientes: Manter um bom relacionamento com os clientes, respondendo às suas solicitações, fornecendo orientação sobre questões de paisagismo e garantindo a satisfação com os serviços prestados.
• Conformidade com Normas: Assegurar o cumprimento de regulamentos, normas ambientais e de segurança relacionadas às práticas de jardinagem e ao uso de produtos químicos.
• Gestão de Projetos: Participar na elaboração de projetos paisagísticos, colaborando com arquitetos paisagistas e outros profissionais, e coordenar a execução dos projetos conforme especificações e prazos.
• Resolução de Problemas: Lidar com problemas emergentes ou reclamações dos clientes de forma eficaz, identificando soluções e implementando medidas corretivas quando necessário.
• Promoção de Sustentabilidade: Promover práticas de paisagismo sustentável, como o uso de plantas nativas, técnicas de conservação de água e métodos de fertilização orgânica, quando apropriado.

Requisitos

• Ensino Médio (2º Grau).
• Carteira de motorista: B, A.

Benefícios

• Vale refeição.
• Auxilio medico.
• Vale alimentação.
• Vale transporte.