Analista excelência operacional florestal pl – Três Lagoas/MS

MS | Mato Grosso do Sul
Efetivo (CLT)
Administrador
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Florestal
Tecnólogo em Agroindústria
Tecnólogo em Agronegócio

Responsabilidades

• Acompanhar o desdobramento dos objetivos, metas, estratégias nas unidades e processos;
• Monitorar a utilização dos sistemas, métodos e ferramentas de melhoria contínua estabelecidas por um Sistema Integrado de Gestão, identificando, comunicando e propondo melhorias;
• Analisar o desempenho da unidade e processos frente aos resultados obtidos, propor ações de adequação ou melhoria contínua visando aprimoramento do Sistema Integrado de Gestão;
• Utilizar ferramentas de melhoria contínua para promover a transformação de indicadores de desempenho insatisfatórios em resultados positivos e sustentáveis;
• Contribuir para a elaboração e o acompanhamento de projetos de melhoria contínua, por meio da aplicação de ferramentas padronizadas;
• Elaborar relatórios gerenciais, enviar reportes periódicos e participar em reuniões estratégicas para análise e discussão de resultados;
• Operacionalizar o ciclo de reuniões de Análise Crítica, elaborando relatórios gerenciais e apresentações;
• Orientar profissionais baseado nos requisitos das normas ISO.9001, ISO.14001, OHSAS.18001 e ISO.45001;
• Promover treinamentos e capacitações dos colaboradores da florestal para aplicação de ferramentas de melhoria contínua, através do sistema PGR+ e fóruns específicos de melhoria contínua;
• Participar e representar a equipe de Excelência Operacional nos diversos fóruns internos da unidade e fóruns externos, desenvolvendo relatórios especialistas, apresentando e esclarecendo dúvidas das partes interessadas sobre as ações desenvolvidas;
• Conhecer e praticar os procedimento e normas dos sistemas certificados tais como (Sistema de Qualidade, Sistema de Gerenciamento Ambiental, Sistema de Segurança e Saúde Ocupacional etc);
• Ser o exemplo de comportamento seguro, incentivando a equipe a praticar um cuidado ativo e responsável, além de promover o cumprimento rigoroso dos procedimentos de segurança e a integração da prevenção na rotina;
• Estimular o uso adequado dos EPIs e o exercício do direito de recusa em situações de risco grave, fomentando a proposição de soluções para o controle.

Requisitos

• Superior Completo;
• Conhecimento de ferramentas de melhoria contínua (Diagrama de Ishikawa, PDCA, A3);
• Conhecimento em padronização de processos;
• Desejável conhecimento de Sistema de Gestão Integrada;
• Desejável GreenBelt;
• CNH B;
• Que tenha disponibilidade para viagens.