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Coordenador de vendas (máquinas agrícolas) – Nossa Sra. do Socorro/SE

liberado em 31 de julho de 2024

SE | Sergipe
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrícola
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Mecânico
Tecnólogo em Agric. de Precisão
Tecnólogo em Agroindústria
Tecnólogo em Agronegócio

Responsabilidades

  • Fazer contatos através de e-mail, aplicativo de mensagens ou telefone e participar de reuniões com gerentes e superintendentes de banco, viabilizando novas linhas de crédito para os clientes, para facilitar o fechamento de novos negócios.
  • Analisar, preparar e participar de licitações públicas e leilões, através de site de busca de licitações, levantando a documentação necessária de acordo com edital e elaborando propostas, visando ganhar o certame licitatório;
  • Recepcionar clientes que desejam comprar tratores ou implementos, encaminhando ao vendedor para que o mesmo dimensione a máquina ideal para atender a necessidade do cliente, ajudando na negociação de preço, formas de pagamento e prazo de entrega, visando a efetivação da venda pelo vendedor;
  • Atender representantes de máquinas e implementos que visitam a empresa, solicitando informações sobre lançamentos da fábrica e reajuste da tabela de preços, fazendo pedidos de equipamentos, para atualizar preços no sistema Protheus, manter estoque aceitável de equipamentos e conhecer os novos produtos que chegarão no mercado;
  • Solicitar limite de crédito dos clientes ao Departamento Financeiro, enviando e-mail ao contas a receber, para autorizar o faturamento de tratores e equipamentos vendidos pelos CEN’S e Vendedores Internos, gerência e diretoria;
  • Acompanhar a programação de entrega das máquinas ao cliente após o faturamento, verificando a disponibilidade dos veículos de entrega da empresa, orientando o Motorista e Montador sobre quais máquinas ou equipamentos devem ser embarcados e locais de entrega, para garantir que a entrega seja realizada no prazo acordado com o cliente;
  • Acompanhar pessoalmente o carregamento do caminhão de entrega, conferindo a carga que está no caminhão com os produtos que estão na Nota Fiscal, para que peças e materiais que acompanham as máquinas, equipamentos e implementos sejam entregues ao cliente;
  • Acompanhar a programação de entrega técnica das máquinas, equipamentos e implementos, de acordo com a programação do monitor técnico, informando o nome do cliente e a localidade, para que o atendimento seja feito em tempo hábil;
  • Fazer pedidos de tratores, implementos e equipamentos agrícolas para revenda, entrando em contato com fornecedores de máquinas e implementos através de ligação telefônica, ou aplicativo de mensagens, negociando preço e prazos e definindo a forma de envio, formalizando o pedido através de e-mail, para atender as necessidades do departamento de Vendas ;
  • Receber a Nota Fiscal das mercadorias compradas, que foram descarregadas e conferidas pelo Vendedor Interno, assinando e encaminhando a Nota Fiscal para o setor fiscal no departamento financeiro no prazo máximo de 24horas após a conferência, para que as mercadorias possam ser vendidas;
  • Supervisionar e dar suporte aos Consultores Estratégicos de Negócios (CEN’S), informando preços, prazos e disponibilidade do trator, equipamentos ou implementos no estoque, para a venda ser efetuada;
  • Solicitar montagem de implementos ou máquinas agrícolas, encaminhando relação do que precisa ser montado ao montador, visando manter o estoque abastecido para pronta entrega;
  • Auxiliar na formação dos preços de revenda de tratores, máquinas e implementos agrícolas, alimentando os dados solicitados pela Planilha de Lucratividade, analisando a margem que será utilizada na negociação, para garantir a rentabilidade da venda;
  • Acompanhar o planejamento de visitas aos clientes em conjunto com os CEN’s, seguindo informações geradas pelo Sistema Protheus, para controlar os resultados obtidos nas visitas;
  • Conferir relatório de viagem dos CEN’s e motorista, encaminhando para prestação de contas no departamento de Recursos Humanos, para ter controle das viagens realizadas e de seus custos;
  • Promover encontro com cooperativas de produtores, planejando e divulgando o evento no público alvo, para oferecer novas oportunidades de negócio;
  • Promover e monitorar demonstrações de tratores e implementos em conjunto com monitor técnico, agendando as demonstrações no cliente, visando a comparação com equipamentos de outras marcas e fechamento de novos negócios;
  • Preencher planilha Mapa de Comissões do departamento de Vendas no primeiro dia útil do mês, retirando os relatórios do Sistema Protheus, alimentando os dados solicitados pela planilha e entregando ao departamento de Recursos Humanos, para definir a remuneração variável do setor;
  • Realizar balanço anual, realizando contagem dos equipamentos e peças em estoque, para verificar a acuracidade do estoque e realizar ajustes, se necessário.
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