Gerente regional pecuária – RS e SC

SC | Santa Catarina, RS | Rio Grande do Sul
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrônomo
Médico Veterinário
Zootecnista

Principais Responsabilidades

• Assegurar que as metas mensais de venda de sua regional sejam alcançadas em plenitude;
• Mapear o potencial das áreas, traduzindo-os em metas de vendas por produto e por canal, de acordo com as estratégias definidas pela empresa;
• Assegurar o equilíbrio entre a satisfação do cliente e a rentabilidade da empresa em sua área de atuação;
• Verificar a aderência da estratégia sugerida, identificando oportunidades e necessidades não atendidas;
• Gerenciar equipe de Coordenadores de Território a fim de garantir a correta aplicação da politica comercial definida pela empresa e validada pelo Gerente Nacional;
• Ter presença ativa na formação e desenvolvimento da equipe com reporte direto;
• Estar focado no desenvolvimento de negócios, atuando na seleção, recrutamento e desenvolvimento de novos funcionários;
• Gerenciar a execução dos planos de relacionamento junto aos diferentes canais de vendas estando atento a satisfação dos clientes e transformando este benefício em resultados satisfatórios à nossa empresa;
• Identificar novos talentos regionais que possam ser agregados à força de trabalho da empresa;
• Identificar junto aos canais de distribuição e pecuaristas necessidades e demandas específicas de produtos que possam ser transformados em vendas rentáveis;
• Avaliar e comunicar ao Gerente Nacional potenciais de cobertura territorial, bem como, de demandas ainda não atendidas na regional de sua responsabilidade;
• Avaliar o desempenho profissional de suas equipes, provendo-lhes coaching, acompanhamento individual, aconselhamentos e sugestões de alinhamento pessoal, visando a harmonia entre as pessoas e eliminando a chance de atitudes não éticas ou não recomendadas;
• Avaliar e reportar riscos e oportunidades em sua regional que possam gerar impactos, positivos ou não, de caráter financeiro e/ou de imagem à nossa companhia;
• Manter interface com o departamento de crédito e cobrança a fim de reduzir possíveis riscos financeiros à empresa;
• Manter interface com o departamento de marketing dando feedback sobre o andamento de campanhas promocionais e institucionais, bem como apresentar sugestões de melhoria;
• Manter interface com o departamento técnico dando feedback sobre o andamento de ações junto aos produtores e veterinários;
• Manter contato ativo com clientes estratégicos de sua área de atuação visando a identificação de oportunidades e de pontos de melhoria;
• Ser o principal elo de ligação entre os CTs e clientes com as demais áreas de interface da empresa para que o propósito de melhorar a vida das pessoas, bem como a saúde e bem estar dos animais sejam atingidos.

Requisitos Acadêmicos & Experiência

• Formação em ciências agrárias (Medicina Veterinária, Zootecnia ou Agronomia) ou afins, preferencialmente;
• Pós graduação na área de pecuária será considerado um diferencial;
• Inglês avançado;
• Conhecimento do negócio de grandes animais, com perfil analítico;
• Conhecimento comercial de contas chave;
• Conhecimento em saúde animal e identificação/monitoramento;
• Ter afinidade com análise de dados (analítica), Inteligência Animal, Digital e Contas Chaves;
• Disponibilidade para trabalhar no Rio Grande do Sul e Santa Catarina;
• Disponibilidade para viagens.