Diretor de pd&i (fertilizantes) – MG

Minas Gerais
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Químico
Químico

Responsabilidades

• Responsabilizar-se pela atualização do portifólio de produtos, considerando desenvolvimento de novos produtos, evolução (alteração/adequação) de produtos atuais e proposição de produtos substitutos para aqueles produtos que encerrarem seu ciclo de vida, conforme orientação do Marketing da Empresa;
• Operacionalizar decisões estratégicas de atualização do portifólio de produtos e posicionamento estratégico da empresa no mercado;
• Captar recursos oficiais para desenvolvimento de produtos;
• Articular convênios e cooperação com universidades, institutos de pesquisa e órgãos governamentais;
• Garantir que todos os requisitos regulatórios estejam sendo atendidos durante a execução de todos os produtos, processos e serviços da empresa;
• Garantir que o sistema da gestão da qualidade esteja sendo aplicada em todos os produtos, processos e serviços e que estes permaneçam em conformidade com a Política da Qualidade da empresa que deve ser algo de constante evolução;
• Assegurar que a equipe de auditoria esteja desempenhando seu papel eficientemente garantindo que a Política da Qualidade prevaleça;
• Disseminar resultados e atividades desenvolvidos pela área de P&D, por meio de relatórios, laudos técnicos, artigos e publicações técnicas, participações em exposição, feiras dentre outros tipos de eventos.

Exigências

• Formação superior completa em engenharia ou áreas relacionadas (preferencialmente: engenharia química, agrônoma ou química industrial);
• Inglês avançado ou fluente para conversação (essencial, vai ser testado);
• Experiência robusta em cargos de Gerência Sênior/Direção para área de PD&I agrônoma de fertilizantes (essencial, principalmente fertilizantes sólidos);
• Experiência em construção de portifólio de produtos e definições estratégicas de posicionamento/lançamento de produtos no mercado;
• Experiência na gestão de áreas técnicas de processos e qualidade do produto;
• Disponibilidade para atuar em modelo híbrido (não é necessário mudança) e viagens frequentes a nível Brasil e interior de Minas Gerais (matriz da empresa).