Líder de formulação (herbicidas) – Franco da Rocha/SP

São Paulo
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Químico

Description

• Garante a melhoria contínua no desempenho de EH&S.
• Trabalha com experiência no site para acelerar a solução de problemas.
• Desenvolve especialização em melhoria contínua nas suas equipes.
• Direciona um forte plano de segurança pessoal, segurança de processo e melhoria ambiental para atingir as metas de EH&S e garantir a conformidade com os requisitos regulatórios e de autorização.
• Garante que as metas de produção e qualidade sejam seguidas com planos de ação robusto
• Mantem controle das BOM e routings de sua respectiva área
• Fornece dados de produção para os projetos de melhoria através da Tecnologia e Projetos
• Garante disciplina operacional na sua área com treinamentos, procedimentos, troubleshootnings e a devida aplicação da politica de disciplina
• Mostra liderança corajosa dando coaching, fazendo perguntas e intervir quando necessário.
• Suporta seus times nos ones on ones e planos de desenvolvimento.
• Garante que todos os eventos de segurança de processo/pessoal sejam devidamente classificados, registrados e investigados, fechando ciclo dos planos de ação e efetividade
• Garante que toda mudança tenha MOC (Gerenciamento de mudanças) na sua área e reforce a cultura do mesmo
• Investiga todos problemas de FPP (Qualidade) do seu processo , endereçando a investigação e plano de ação
• Trabalha na produtividade e ganho de capacidade de seus produtos em alinhamento com a estratégia do negócio.

Qualifications

• Mínimo de 5 anos de experiência em produção na área de produção/processo químicos.
• Condução de estudos de analises de risco, foco em segurança de processo.
• Educação: Engenheiro Químico
• Forte liderança e comunicação assertiva;
• Inglês avançado e espanhol desejável;
• Demonstra claramente comportamentos seguros, intervém quando existem atos e condições inseguras;
• Compreende e vivencia a diversidade e inclusão;
• Produz de acordo com os procedimentos possui disciplina operacional;
• Demonstra efetiva habilidade para ouvir e falar aos membros do time;
• Conceito de proprietário, ter responsabilidade dentro de sua área.

Resumo

Tipo de Contrato: Efetivo (CLT)
Salário: não especificado
Local: não especificado